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관계·가족

첫인상에서 호감 가는 요소는?

조사 기간
2026.05.21 ~ 2026.05.28
응답자
14,000명
문항
4문항
패널
SKT T멤버십 '돈버는 설문'

핵심 발견

  • 가장 많은 응답자들이 '밝은 표정'에 호감을 느낀다는 결과를 보였다. 이는 밝은 표정이 첫인상을 형성하는 데 있어 중요한 요소로 작용한다는 점을 나타냈다.
  • '배려 행동이 보일 때' 처음 만난 사람에게 호감을 느낀다는 응답이 가장 많았다. 이는 사회적 상호작용에서 배려가 중요한 역할을 한다는 것을 보여줬다.
  • '말투와 목소리', '자연스러운 매너'에 비해 '밝은 표정'이 훨씬 높은 비율을 차지했다. 이는 기대와 달리 외모보다 표정이 첫인상에 더 큰 영향을 미친다는 것을 시사했다.
  • '행동과 태도'가 첫인상에서 가장 오래 기억에 남는 부분으로 높은 비율을 차지했다. 이는 비언어적 요소가 첫인상 형성에 중요한 영향을 미친다는 것을 반영했다.

문항별 결과

Q.1사람을 처음 봤을 때 가장 먼저 호감이 가는 요소는 무엇인가요?

  1. 밝은 표정 😊43.3%
  2. 말투와 목소리 🎧22%
  3. 옷 스타일 👗12%
  4. 자연스러운 매너 🤝22.8%

'밝은 표정 😊'이 가장 많은 호감을 얻었다.

'자연스러운 매너 🤝'도 '말투와 목소리 🎧'보다 높은 응답을 보였다.

밝은 표정이 첫인상에 큰 영향을 미친다는 사실은 '첫인상에서 가장 오래 기억에 남는 부분'에 대한 질문에서도 '눈빛과 표정'이 높은 응답을 받은 것과 일치한다.

자연스러운 매너에 대한 높은 호감도는 '처음 만난 사람에게 호감을 느끼는 순간'에서 '배려 행동이 보일 때' 응답이 높았던 점과 유사한 경향을 보여준다.

Q.2처음 만난 사람에게 호감을 느끼는 순간은 언제인가요?

  1. 먼저 인사할 때16.9%
  2. 대화 리액션이 좋을 때18.3%
  3. 배려 행동이 보일 때44.6%
  4. 취향이 비슷하다고 느낄 때20.2%

처음 만난 사람에게 호감을 느끼는 순간은 배려 행동이 보일 때 가장 많았고, 6008회로 가장 높은 응답을 기록했다.

대화 리액션이 좋을 때와 취향이 비슷하다고 느낄 때의 응답도 비교적 높은 편이었다.

'밝은 표정'과 '자연스러운 매너'가 첫인상 호감 요소로 높은 응답을 기록한 것을 보면, 사람들은 상대방의 친절함과 배려를 중요하게 여긴다는 것을 알 수 있었다.

'호감 요소'와 '첫인상에서 오래 기억에 남는 부분'을 비교해 보면, 행동과 태도가 가장 큰 영향을 미쳐 첫 만남에서의 태도가 지속적으로 좋은 인상을 남기기 때문에 중요하다는 것을 확인할 수 있었다.

Q.3첫인상에서 가장 오래 기억에 남는 부분은 무엇인가요?

  1. 눈빛과 표정24.8%
  2. 대화 분위기19.9%
  3. 패션과 분위기12.7%
  4. 행동과 태도42.6%

첫인상에서 행동과 태도가 가장 오래 기억에 남는 요소로 나타났다.

눈빛과 표정이 두 번째로 중요한 요소로 분석되었다.

행동과 태도가 첫인상에서 가장 강한 영향을 미치는 이유는 배려 행동이 호감 형성에도 주요 요인으로 작용하기 때문이라고 할 수 있다.

눈빛과 표정은 사람을 처음 봤을 때 밝은 표정이 호감 요소로 상관관계가 있을 수 있다.

Q.4첫인상 호감에 가장 큰 영향을 주는 것은 무엇이라고 생각하나요?

  1. 편안한 분위기34.7%
  2. 자신감 있는 태도12.8%
  3. 공감 잘하는 대화30.6%
  4. 깔끔한 이미지21.8%

'첫인상 호감에 가장 큰 영향을 주는 것은 무엇이라고 생각하나요?' 질문에서 '편안한 분위기'와 '공감 잘하는 대화'가 비교적 높은 응답 비율을 보였다.

'첫인상에서 가장 오래 기억에 남는 부분은 무엇인가요?' 질문에서도 '행동과 태도'가 가장 높은 응답을 기록했다.

첫인상에서 호감을 형성하는 데 있어 편안한 분위기와 공감적 대화가 중요한 영향을 미쳤다.

행동과 태도는 첫인상이 지속적으로 좋은 인상을 남기는 데 중요한 역할을 했다. 이는 전체적으로 사람들이 첫 만남의 대화를 중시한다는 것을 반영했다.

이렇게 활용할 수 있어요

  • 마케팅 전략에서는 브랜드 이미지 향상을 위해 광고 모델의 밝은 표정을 강조하는 것이 효과적일 수 있다. 이는 고객들에게 긍정적 첫인상을 남길 수 있다는 점에서 유용하다.
  • 교육 프로그램에서는 학생들에게 첫인상 형성에서 배려의 중요성을 강조하는 워크숍을 운영하여 사회적 스킬 발전을 도모할 수 있다.
참여자 구성과 조사 현황
  • 성별분포 남성 참여자는 6100명, 여성 참여자는 7451명으로 나타났다. 남성이 전체의 43.57%, 여성이 53.22%를 차지하여 여성 참여자가 더 많았다. 성별 분포에서 여성 비율이 남성보다 상대적으로 높았다.
  • 연령별분포 50대가 4219명(30.14%)으로 가장 많았고, 뒤이어 40대가 27.22%를 차지했다. 20대와 60대도 상대적으로 높은 참여율을 보였다. 특히 50대와 40대에서 높은 참여자가 집중되었다.
  • 거주지별분포 서울특별시(3744명, 26.74%)와 경기도(3443명, 24.61%)에서 많은 참여자가 나타났다. 대체로 수도권에서 높은 참여율이 나타났으며, 세종특별자치시(93명, 0.66%)에서 가장 적은 참여자가 있었다.
  • 연령,성별분포 50대 여성(약 2260명)과 40대 여성(약 1990명)이 두드러지게 많았다. 여성이 전체적으로 높은 비율을 보였으며, 특히 중ㆍ장년층에서 여성의 참여율이 높았다.
  • 조사기간 26.05.21 06:00 ~ 26.05.25 14:04로 실제 종료 시간이 계획보다 약 3일 16시간 일찍 끝났다.
  • 참여인원 계획된 참여자 수와 실제 참여자 수는 모두 14000명으로, 참여율은 100%였다.
  • 미참여인원 참여 조건에 맞지 않거나 설문을 완료하지 못한 사람은 각각 0명과 11명이었다.
  • 참여시간 참여가 가장 높았던 시간대는 26.05.21 06:00, 07:00, 08:00로 조사 첫날 오전이었다.
  • 응답시간 평균 응답 시간은 18초로, 응답자들이 매우 빠르게 설문에 응답했다.

자료: SK텔레콤 AI Survey 공개 리포트. 수치는 응답자 기준 비율이며(복수응답은 응답자 수 대비), 분석 문장은 리포트의 AI 분석을 옮긴 것입니다.

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